本报记者 郭锦辉

2019年是彼得·德鲁克诞辰110周年。2019彼得·德鲁克中国管理论坛近日在北京召开。此次活动由彼得·德鲁克管理学院和机械工业出版社华章公司、领教工坊联合主办。首届彼得·德鲁克中国管理奖在此次论坛上揭晓，使得今年的论坛更具特殊意义。

彼得·德鲁克管理学院前CEO王章林提到，彼得·德鲁克管理学院秉承着追求真理、思行合一的核心价值观，旨在通过每次的论坛，让学者、企业家们共同分享管理的新实践、新经验，一起推动组织的发展、促进社会的进步。

机械工业出版社社长李奇提到，作为德鲁克全集的出版方，机械工业出版社将为传播德鲁克思想、提升中国企业管理水平和核心竞争力不断贡献力量。

上海交通大学校长特聘顾问王方华代表负责奖项评选的107位商学院院长和48位管理专家发表了贺词。王方华称，彼得·德鲁克中国管理奖是经过多位专家反复研讨、多次筛选而最终确定的。这个评奖是具有公信力的，是可持续发展的，是对德鲁克思想在中国的弘扬具有现实意义的奖项。

南京大学商学院名誉院长、南京大学人文社会科学资深教授赵曙明指出，中国的学者要结合中国本土特色来学习德鲁克思想，企业家要敢于创新，坚守底线，并不断培育中国自己的人才，才是真正学到了德鲁克思想的精髓。

机械工业出版社华章公司总经理张敬柱与彼得·德鲁克管理学院院长杨顺波分别揭晓了首届彼得·德鲁克中国管理奖提名奖和彼得·德鲁克中国管理奖的获奖企业名单。A.O.史密斯（中国）热水器有限公司、方太集团、甘肃奇正实业集团有限公司、海底捞国际控股有限公司、海尔集团、金蝶软件（中国）有限公司、内蒙古西贝餐饮集团有限公司、云南白药集团股份有限公司等8家企业荣获彼得·德鲁克中国管理奖。

北京中科三环高技术股份有限公司、东阿阿胶股份有限公司、广州尚品宅配家居股份有限公司、广州视源电子科技股份有限公司、海信集团有限公司、京东方科技集团股份有限公司、良品铺子股份有限公司、上海国际机场股份有限公司、上海临港经济发展（集团）有限公司、腾讯控股有限公司、徐工集团工程机械股份有限公司、支付宝（中国）网络技术有限公司等12家企业荣获彼得·德鲁克中国管理奖提名奖。

数字化时代，企业应该随着时代的变化改变管理方式。对此，北京大学国家发展研究院BiMBA商学院院长陈春花指出，与农业时代、工业时代不同，数字时代的本质是所有的变化都是由变化的速度带来的冲击。在数字时代，企业要不断打破组织边界，应对数字化经济的变化。陈春花以德鲁克的“动荡时代最大的危险不是动荡本身，而是仍然用过去的逻辑做事情”箴言作结，指出只有不断地更新自己的知识才是真正地致敬德鲁克。